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互联网格局下HR管理新突破 万古科技(深圳)华丽呈现

发布时间:2015-08-28 11:11 来源: 未知
继2015年8月25日万古科技(苏州)用户研讨会成功举办后,8月27日,万古科技转战华南重地-深圳,召开了主题为互联网格局下HR管理新突破用户研讨会。 此次北京万古科技股份有限公司深圳分公司(以下简称万古科技)携手猎聘网共同发出英雄贴,仅数天时间名额已满,

  继2015年8月25日万古科技(苏州)用户研讨会成功举办后,8月27日,万古科技转战华南重地-深圳,召开了主题为“互联网格局下HR管理新突破”用户研讨会。

  此次北京万古科技股份有限公司深圳分公司(以下简称“万古科技”)携手猎聘网共同发出英雄贴,仅数天时间名额已满,近百位HR同仁莅临现场。作为万古科技深圳分公司的华丽亮相,现场广大HR同仁给予了万古科技充分的肯定与认可。

  此次活动分享涵盖了互联网格局深进入企业之时,人力资源管理遇到的转型难题及应对策略,针对此瓶颈,万古科技高级顾问左葆瑜,认真整理并总结“人力资源的转型 - 由外而内的人力资源管理”的主题分享,并在现场详尽的讲解了“新人才公式”,引发了参会HR同仁们的好评与热烈互动。

  近日,被誉为人力资源管理的开创者-戴维.尤里奇早在 20 世纪 80 年代末期就已经活跃在学术和咨询界,是 GE 群策群力专家团队的核心成员,但最近真正使其脱颖而出成为 HR眼中的焦点的原因,却是阐述了HR管理的4个演变过程。戴维•尤里奇的观点一石激起千层浪,引起HR同仁的关注与争论,针对此问题,万古科技高级顾问左葆瑜先生在活动现场分享了独到的观点,与现场的HR同仁们纷纷就HR管理信息化方面的问题进行了沟通。同时,深圳广电--“众创TV”栏目也对本次万古科技用户研讨会进行了新闻采集,对左葆瑜先生进行了采访,沟通了本次活动的成效及互联网环境下HR的管理新方法,“众创TV”的团队纷纷表示此次活动内容非常丰富,可以给HR管理者更多新的思考与启发。

 

 

  作为企业的HR,面对这个变化的世界,如何更好地将互联网+概念应用到实际工作中去,如何运用先进的工具来提升我们的工作效率和为企业搭建高质量的战略人才,业界著名实战派专家文小林先生就“如何在互联网+时代,更好的进行人力资源管理成为HR管理人员”等主题分享,深度分析了企业人才管理所遇到的难题,并结合实际应用及管理实践提出了诸多应对策略和新颖观点,并与广大HR管理者积极沟通互动,赢得了现场HR同仁接连不断的掌声。

  本次企业用户研讨会的成功举办标志着万古科技HR管理“云”服务将持续拓展到华南及周边市场。未来,万古科技将在全国范围内为HR管理者们提供更高效、更全面的服务,让我们一同期待万古科技更为绚烂的未来。

  关于万古科技

  北京万古科技股份有限公司(股票代码:832085),中国领先人力资源管理云服务提供商,其业务覆盖eHR系统、APP应用、SaaS云服务、云视频。

  公司自1998年成立以来,一直坚持专业化的发展方向,秉承“用户第一“的服务理念,经过多年的不懈努力,万古科技的产品及服务更加成熟,现随着APP应用的推出,为HR打造了更轻便、更易用的人力资源管理移动平台,为HR盆友们带来了全新的体验。在以后的航行中,万古科技定会与更多的客户携手并进,为客户打造更有价值的产品,提供最优质的服务。

 

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